互爱双赢共创和谐典范

柳市镇总工会主席邵春微为侯静颁发荣誉证书

       本网讯：为深入推进“双爱”活动的开展，弘扬我市广大职工敬业爱岗、乐于奉献的精神，日前，以“企业关爱职工、职工热爱企业”为主题的柳市镇“双爱”专题演讲比赛在柳市镇政府二楼报告厅隆重举行。长江电气集团进出口公司员工侯静与来自柳市镇其⑵笠档24名选手参加了此次比赛。比赛中，选手们结合自己所见所闻，用朴素的语言，热情地表述了发生在自己身边一件件感人事迹，赢得了在场人员热烈的掌声。经过近4个小时紧张激烈角逐，侯静以遥遥领先的总分脱颖而出，荣获“双爱”演讲比赛第一名的优异成绩。 
    据悉，此次“双爱”活动由乐清市人力资源和社会保障局、乐清市总工会等部门联合举办。所谓“双爱”，即企业关爱职工、职工热爱企业，具体要求企业以人为本，以员工为核心，做到“六有”：劳动有合同、工资有增长、五险有保障、生产有安全、管理有民主、精神有关怀；引导广大职工热爱企业，做到“六要”：工作要敬业、技能要提高、经营要关心、纪律要遵守、维权要理性、身心要健康。柳市镇通过举办“双爱”主题演讲比赛，很好地体现了企业关爱职工的良好形象和文明风尚，以及职工爱岗、敬业、奉献的精神追求，营造出职工与企业同舟共济毓步ü蚕淼姆瘴В从而为构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系打下坚实基础。
    构建和谐劳动关系，不仅是企业和员工发展的内在需要，更是时代赋予的重要责任。近年来，随着企业的快速发展，长江电气集团十分注重员工队伍的建设，和谐文化建设也取得新成果。自1996年以来，集团已连续17年不断提高职工工资收入，累计优先为129名职工家属及子女解决在企业内就业、就学的问题；建立残疾人就业车间，先后解决100余名残疾人就业问题；建立长江亲情交流站和企业关爱基金，积极为广大员工解决生产、生活问题，为困难墓な┮跃燃茫每年定期为近百名生活困难职工发放补助金和慰问金；同时，集团90后员工越来越多，而生活工作两点一线，过于单调。为此集团每年都定期举办篮球比赛、歌唱比赛、乒乓比赛、拔河比赛、书法比赛、登山烧烤等等各种文娱活动，并获得乐清市“三位一体”职工文化乐园示牡ノ弧⒗智迨衅桨埠托称笠怠⒗智迨谢盍和谐企业等多项荣誉称号。
    长期以来，长江电气集团始终坚持企业与职工利益“双维护”原则，形成了企业爱员工、员工爱企业的新型劳动关系，双方协调稳定、和谐发展的良好局面，为民营非公企业开创了企业和员幕グ双赢共创和谐的新典范。